25份Talent Sourcing工作在Selangor - June 2026
显示25个工作的结果
"talent sourcing"
在 Selangor
HR Executive, Talent Acquisition
MYR2,500 - MYR4,000 每月
Fresh Graduates
- Diploma/ Degree in Human Resources , Psychology, Business or any related fields
- Possess high level of integrity, initiative, commitment and sense of urgency
- Possess strong communication and interpersonal skill ...
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9 days ago
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MYR3,500 - MYR4,500 每月
靠近火车站
- Recruitment Expertise: Experience with sourcing tools, applicant tracking systems (ATS), and behavioral interviewing techniques.
- Networking and Communication: Strong interpersonal skills to engage passive candidates and build networks.
- Strategic Thinking: Ability to anticipate long-term hiring needs and align them with company goals. ...
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a day ago
MYR700 - MYR800 每月
Fresh Graduates
靠近火车站
- 精通中文者优先考虑。
- 拥有人力资源管理或相关领域大专及以上学历者优先。
- 具备以下技能：马来西亚劳工法知识、跨文化沟通能力、招聘与人才搜寻、谈判技巧、沟通协调能力、人脉拓展能力。 ...
最后机会申请此工作。
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19 days ago
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MYR3,000 - MYR9,000 每月
+额外补偿
靠近火车站
- 负责公司全职岗位的招聘工作，包括但不限于职位发布、简历筛选、面试安排、候选人评估及录用。
- 积极主动地进行人才搜寻，利用各种渠道（如招聘网站、社交媒体、内推等）发掘和吸引潜在候选人。
- 深入了解业务需求，与用人部门紧密合作，准确把握岗位要求和人才画像。 ...
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19 days ago
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MYR3,000 - MYR4,500 每月
Fresh Graduates
- 设计并实施整体招聘策略，以支持公司在马来西亚的业务增长
- 负责端到端的招聘流程，包括职位发布、候选人搜寻、筛选、面试及薪资谈判
- 进行面试并筛选适合全国各地岗位的候选人 ...
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a month ago
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MYR3,000 - MYR9,000 每月
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靠近火车站
- 负责公司全职岗位的招聘工作，包括但不限于职位发布、简历筛选、面试安排、候选人评估及录用。
- 积极主动地进行人才搜寻，利用各种渠道（如招聘网站、社交媒体、内推等）发掘和吸引潜在候选人。
- 深入了解业务需求，与用人部门紧密合作，准确把握岗位要求和人才画像。 ...
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靠近火车站
- 负责公司全职岗位的招聘工作，包括但不限于职位发布、简历筛选、面试安排、候选人评估及录用。
- 积极主动地进行人才搜寻，利用各种渠道（如招聘网站、社交媒体、内推等）发掘和吸引潜在候选人。
- 深入了解业务需求，与用人部门紧密合作，准确把握岗位要求和人才画像。 ...
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靠近火车站
- 负责公司全职岗位的招聘工作，包括但不限于职位发布、简历筛选、面试安排、候选人评估及录用。
- 积极主动地进行人才搜寻，利用各种渠道（如招聘网站、社交媒体、内推等）发掘和吸引潜在候选人。
- 深入了解业务需求，与用人部门紧密合作，准确把握岗位要求和人才画像。 ...
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- 负责公司全职岗位的招聘工作，包括但不限于职位发布、简历筛选、面试安排、候选人评估及录用。
- 积极主动地进行人才搜寻，利用各种渠道（如招聘网站、社交媒体、内推等）发掘和吸引潜在候选人。
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- 深入了解业务需求，与用人部门紧密合作，准确把握岗位要求和人才画像。 ...
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- 积极主动地进行人才搜寻，利用各种渠道（如招聘网站、社交媒体、内推等）发掘和吸引潜在候选人。
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- 负责公司全职岗位的招聘工作，包括但不限于职位发布、简历筛选、面试安排、候选人评估及录用。
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- 负责公司全职岗位的招聘工作，包括但不限于职位发布、简历筛选、面试安排、候选人评估及录用。
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- 负责公司全职岗位的招聘工作，包括但不限于职位发布、简历筛选、面试安排、候选人评估及录用。
- 积极主动地进行人才搜寻，利用各种渠道（如招聘网站、社交媒体、内推等）发掘和吸引潜在候选人。
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MYR3,000 - MYR4,500 每月
Fresh Graduates
- 设计并实施整体招聘策略，以支持公司在马来西亚的业务增长
- 负责端到端的招聘流程，包括职位发布、候选人搜寻、筛选、面试及薪资谈判
- 进行面试并筛选适合全国各地岗位的候选人 ...
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a month ago
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