Pemantauan Kehadiran: Mengawal selia kehadiran pekerja, permohonan cuti, cuti sakit (MC), tuntutan kerja lebih masa (OT), dan menangani isu ketidakhadiran pekerja.
Pengurusan Payroll & Statutori: Menyelaraskan proses penggajian bulanan serta memastikan caruman badan statutori (EPF, SOCSO, EIS, PCB, dan HRD Corp) dihantar dengan tepat dan mengikut masa yang ditetapkan.
Hubungan Pekerja: Mengendalikan kes-kes hubungan industri, tindakan tatatertib, aduan disiplin, serta menjawab sebarang pertanyaan berkaitan kebajikan pekerja.
...
