13份Scheduling工作在Senai - September 2026
显示13个工作的结果
"scheduling"
在 Senai
Production Planner / Production Material Controller
Undisclosed
- Well-versed in Bahasa Malaysia and English
- At least 1 years working experience in the food manufacturing environment.
- Possess communication and problem-solving skills. ...
最后机会申请此工作。
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21 days ago
MYR2,500 - MYR3,500 每月
Senai, 81000
- 拥有文凭或同等学历。
- 具备至少1年相关的行政或运营支持工作经验。
- 熟练使用办公软件，如Microsoft Office套件（Word, Excel, PowerPoint）。 ...
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19 days ago
MYR3,000 - MYR4,500 每月
- 负责处理公司日常的账单开销，包括但不限于供应商发票的录入、审核与支付安排。
- 管理应收账款，跟踪客户付款情况，及时催收逾期款项，并处理相关的账目核对。
- 协助完成日常会计核算工作，包括记账凭证的编制、审核与归档，确保账目准确无误。 ...
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6 days ago
MYR2,700 - MYR3,200 每月
+额外补偿
- 负责公司日常行政事务，包括但不限于办公用品管理、文件归档、会议安排、差旅预订等。
- 协助人力资源部处理招聘、入职、离职等相关事宜，包括简历筛选、面试安排、新员工入职引导等。
- 根据公司政策和程序，协助处理员工关系、考勤管理、薪资福利发放等事务。 ...
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4 days ago
MYR2,500 - MYR2,800 每月
- 候选人必须至少拥有SPM/文凭/学位。
- 精通英语和马来西亚语。
- 擅长员工管理，因为此职位涉及管理门店团队。 ...
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a month ago
Up to MYR2,000 每月
- Minimum 2 years of experience in haulage, transport, or logistics operations.
- Knowledge of PTP operations is an added advantage.
- Proficient in Microsoft Excel. ...
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a month ago
Up to MYR2,500 每月
- Minimum 2 years of experience in haulage planning or fleet planning.
- Knowledge of PTP operations is an added advantage.
- Proficient in Microsoft Excel. ...
最后机会申请此工作。
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a month ago
MYR2,700 - MYR3,200 每月
+额外补偿
- 负责公司日常行政事务，包括但不限于办公用品管理、文件归档、会议安排、差旅预订等。
- 协助人力资源部处理招聘、入职、离职等相关事宜，包括简历筛选、面试安排、新员工入职引导等。
- 根据公司政策和程序，协助处理员工关系、考勤管理、薪资福利发放等事务。 ...
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a month ago
MYR2,700 - MYR3,200 每月
+额外补偿
- 负责公司日常行政事务，包括但不限于办公用品管理、文件归档、会议安排、差旅预订等。
- 协助人力资源部处理招聘、入职、离职等相关事宜，包括简历筛选、面试安排、新员工入职引导等。
- 根据公司政策和程序，协助处理员工关系、考勤管理、薪资福利发放等事务。 ...
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a month ago
MYR2,700 - MYR3,200 每月
+额外补偿
- 负责公司日常行政事务，包括但不限于办公用品管理、文件归档、会议安排、差旅预订等。
- 协助人力资源部处理招聘、入职、离职等相关事宜，包括简历筛选、面试安排、新员工入职引导等。
- 根据公司政策和程序，协助处理员工关系、考勤管理、薪资福利发放等事务。 ...
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a month ago
MYR2,700 - MYR3,200 每月
+额外补偿
- 负责公司日常行政事务，包括但不限于办公用品管理、文件归档、会议安排、差旅预订等。
- 协助人力资源部处理招聘、入职、离职等相关事宜，包括简历筛选、面试安排、新员工入职引导等。
- 根据公司政策和程序，协助处理员工关系、考勤管理、薪资福利发放等事务。 ...
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a month ago
MYR2,700 - MYR3,200 每月
+额外补偿
- 负责公司日常行政事务，包括但不限于办公用品管理、文件归档、会议安排、差旅预订等。
- 协助人力资源部处理招聘、入职、离职等相关事宜，包括简历筛选、面试安排、新员工入职引导等。
- 根据公司政策和程序，协助处理员工关系、考勤管理、薪资福利发放等事务。 ...
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a month ago