- Jalan Serai Wangi M 16/M Shah Alam Selangor Malaysia 40200
全职 HR and Admin Executive 工作, 薪水 up to MYR 4,000, A&F Global Group Selangor 公司招聘中 - Ricebowl
Posted
5 hours ago • Closing
23 Oct 2026
最后机会申请此工作。
分享
保存
工作地点
职位描述
任职资格
- 负责公司日常财务核算，包括但不限于记账、凭证处理、账目核对等。
- 协助进行月度、季度和年度财务报告的编制，确保数据准确性。
- 参与公司预算的编制和执行跟踪，监控各项费用的支出情况。
- 协助处理公司薪资发放及相关税务申报事宜，确保合规性。
- 负责公司人力资源相关事务，包括招聘、入职、离职等流程的办理。
- 协助制定和完善公司人力资源政策及规章制度。
- 处理员工关系，解答员工关于薪酬福利、政策等方面的疑问。
- 协助进行人才招聘和引进工作，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试等。
- 协助管理员工的薪酬福利体系，确保具有市场竞争力。
- 能够熟练使用财务和人力资源管理软件，提高工作效率。
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效与各部门协作。
- 积极主动，学习能力强，能够快速适应公司发展需求。
- 持有会计或人力资源相关专业的文凭，具备基础的财务管理和人力资源管理知识。
- 英语和马来语流利，能够进行日常工作沟通和文件处理。
岗位职责
- 协助处理公司日常财务事宜，包括但不限于记账、发票处理、费用报销和银行对账。
- 协助准备月度、季度和年度财务报告，支持管理层进行财务分析和决策。
- 协助进行薪资处理，确保薪资计算的准确性，并处理相关的税务和公积金缴纳事宜。
- 协助管理人力资源相关文件和记录，包括员工入职、离职、合同管理和考勤记录。
- 支持招聘流程，包括发布职位空缺、筛选简历、安排面试以及协助背景调查。
- 协助处理员工关系事宜，解答员工关于薪资、福利和公司政策的疑问。
- 协助制定和更新公司的人力资源政策和程序，确保符合相关法律法规。
- 参与预算编制和跟踪工作，协助监控部门支出，确保在预算范围内。
- 协助进行人才招聘和员工培训的组织工作。
- 协助处理员工福利和薪酬管理事宜，确保政策的公平和有效执行。
好处
- 公积金
- 社险
- 年假
- 病假
- 医疗保险
重要安全守则
申请工作时，切勿提供您的银行或信用卡详细资料。不要转账或完成无关的在线调查问卷。如果您发现可疑内容，请举报此招聘广告。
了解更多