全职 人力资源主管 工作, 薪水 up to MYR 4,000, CCW Infinite Sdn. Bhd. Kepong 公司招聘中 - Ricebowl

• 拥有文凭或同等学历。
• 具备至少1年相关人力资源工作经验。
• 熟悉招聘、入职、薪资福利等基本人力资源流程。
• 具备良好的沟通能力和人际交往能力。
• 熟练使用办公软件，如Microsoft Office。
• 注重细节，工作认真负责。
• 对汽车行业有基本了解者优先。

·       管理所有门店的全周期招聘：职位发布、筛选、面试和入职。

·       维护和更新各门店的员工记录、考勤和休假管理。

·       协调员工敬业度计划、培训和公司活动。

·       提供纪律处分、咨询和薪资管理方面的支持经验。

·       进行门店走访，负责入职、人力资源审计、调查和员工关系问题。

·       协助制定、实施和改进人力资源政策和标准操作程序。

·       为管理层准备人力资源报告，例如考勤、离职率、招聘状态。

·       支持外籍员工管理和宿舍监控（如适用）。

·       执行管理层分配的其他与人力资源相关的任务。

• 公积金
• 社险
• 年假
• 病假
• 医疗保险