【展望未来】预计这6个职业最吃香!雇主为招聘头疼,铁饭网CEO:注重这2点留住年轻人才!
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【展望未来】预计这6个职业最吃香!雇主为招聘头疼,铁饭网CEO:注重这2点留住年轻人才!

post by Hong Yuan

by Hong Yuan

Dec 23, 2023
发布于 3:01 PM

2023年是全球开始认真对待AI的一年,OpenAI的GPT大模型引领了人工智能浪潮。与此同时,职场的需求也在不断演进。在未来,一些职业将会成为市场的焦点,而积累这些热门职业所需的技能将成为职业成功的关键。

我们预计市场未来最吃香的职业将会是以下这几个(排名不分先后):

1、智能家居专业
2、金融分析师
3、大数据专业
4、信息安全专业
5、人工智能专业
6、软件工程师

尽管这些职业会非常吃香,但我们却不得不正视眼前的现实:目前国内的技术专才不够用,大马职场面对工找人的现象。

远程工作潮流导致人才外流

铁饭网CEO陈世安在接受《南洋商报》采访时表示,近年来远程工作越发盛行,再加上马币贬值,导致大马人才流失。许多人选择到新加坡工作,或在国内寻找其他国家的远程工作机会,从事翻译员、科技人员等职业。

他总结说,大马职场呈现出两种情况,一些工作本身面临招聘挑战,而另一些工作虽然条件相当好,但过于专业化,因此适合者较少。

铁饭网CEO:雇主应关注职场观念的变化

陈世安在受访时也指出,高端科技企业在国内扩张的发展,对我国职场产生了积极的影响。这些企业的发展为求职者提供了先进的技术岗位、创新的工作环境以及具有竞争力的薪酬和福利待遇。尤其是像特斯拉这样的企业进驻国内,给求职者带来了巨大的吸引力。

虽然薪资依然是求职者最关心的因素,但陈世安提醒雇主要关注职场观念的变化,尤其是年轻人更注重灵活工时和良好的工作文化氛围

灵活工时成为年轻人求职重点

陈世安指出,灵活的上班时间仍然是年轻求职者考虑的重要因素之一。越来越多的人希望在工作和生活之间取得平衡,这不仅包括工作时间的安排,还包括工作地点的选择,比如能够选择在家办公或在特定场所工作。

他进一步补充说,良好的工作环境也备受重视。年轻求职者更倾向于加入有活力、包容并支持个人发展的工作团队。因此,他们更注重公司的福利和工作文化氛围,比如提供弹性工作制度、培训和发展机会,以及社交活动等。

网红经济环境的兴盛

根据铁饭网的观察和分析,自由度高、门槛低的行业,如网红、直播主和零工,料继续主导未来职场的发展。这些行业不仅薪资高、福利好,而且工作环境条件也很良好。

陈世安表示,尽管求职者普遍关注高薪,但如果公司在薪资方面面临竞争压力,可以考虑其他可能影响招聘的因素,例如增加公司的透明度或提供更弹性的上班选择。

未来趋势与机遇

对于未来,陈世安认为,自由度高的行业将继续吸引年轻人的关注。这对企业来说既是挑战,也是机遇。适应这些变化,企业可以吸引和留住更多的优秀人才。

未来职场的变革势在必行,灵活工时、良好工作文化以及自由度高的行业将主导趋势。雇主需要关注这些变化,制定更适应新时代的招聘策略,以留住人才并实现共赢。

参考来源:南洋商报


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