有时候,大公司看重的不仅仅是你的学历,还有你的应变能力和交际能力!


by Jin
有时候,大公司看重的不仅仅是你的学历,还有你的应变能力和交际能力!
一般,我们去面试的时候,面试官们都会遇到什么问题?不外乎就是如果你工作来不及做好会怎么样,同事不喜欢你会怎么样啦之类的……
可是,如果你遇到以下这些奇葩问题,你会怎么回答呢?

1. 女面试官问:我裤子拉链没拉你会如何提醒我?
是你会怎么回答?
是 SMS 你让你自己注意一下?还是陪你去卫生间处理好?
最好的答案竟然是这样子的!
“在人多的情况下,我会装作是你的好朋友过去和你打招呼,顺便告诉你拉链的事情。然后把我的衣服披到你的身上,既缓解尴尬又不会让人察觉出来。”
2. 铅笔姓什么?
你以为铅笔就是姓“铅”、笔“名”?那你还可以参考一下以下这个回答!
有一个应甄者凭着另类的思维脱颖而出,成功入选了!
他是这么回答的:“铅笔姓什么?我觉得姓【写】才是最合理的,因为铅笔就是要用来写字的啊!”

其实重点不是在“标准答案” 上,而是你的思维模式!下次遇到这样子的奇葩面试问题,不妨按照以下 3 点回答!
1. 面试官为什么问这个问题?
这个问题与招聘的企业特有文化有什么关系吗?
2. 面试官问这个问题,他的顾虑是什么?
提出问题的动机是什么?是想要看自己的反应能力?还是解决问题的能力?

3. 要怎样才能打消或是转移面试官的疑问?
适当应用自己的特长优势可以增加面试官对自己的好印象,提高自己被聘请的能力
这些看似奇葩的面试问题,其实是想要透过你的回答,看出你的态度和解决问题的能力。对于很多面试官来说,越是你意料不到的问题,越是能够透过你的临场反应看你的能力水平。~