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工作地点
职位描述
任职资格
持有人力资源相关专业的大专文凭。
具备至少3年相关人事部门工作经验。
熟练使用办公软件(如Microsoft Excel)。
具备良好的人际沟通能力和团队合作精神。
工作认真细致,责任心强,具备良好的职业道德。
具备基础的人力资源管理知识者优先。
岗位职责
处理员工入职、离职、社保公积金等相关人事手续。
协助维护和更新员工信息,确保人事档案的准确性。
协助处理公司日常行政事务和办公室管理。
支持管理层与人力资源相关的分析和报告。
好处
重要安全守则
申请工作时,切勿提供您的银行或信用卡详细资料。不要转账或完成无关的在线调查问卷。如果您发现可疑内容,请举报此招聘广告。