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全职 人力资源专员 工作, 薪水 up to MYR 5,000, Abitare Sdn. Bhd. Selangor 公司招聘中 - Ricebowl
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5 hours ago • Closing
3 Jul 2026
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工作地点
职位描述
任职资格
- 人力资源管理或相关专业本科及以上学历。
- 至少5年人力资源相关工作经验，熟悉招聘、员工关系、绩效管理、薪酬福利等人力资源各模块。
- 精通马来西亚劳动法及相关法规，能够独立处理劳动争议。
- 具备优秀的招聘技能，能够通过各种渠道寻找到合适的人才，并完成招聘流程。
- 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与各部门保持良好的合作关系。
- 熟悉HRIS系统，能够熟练运用HRIS系统进行日常工作。
- 英语流利，能够作为工作语言。
岗位职责
- 负责执行招聘流程，包括职位发布、简历筛选、面试安排和背景调查，以满足公司的人员需求。
- 维护和更新人力资源信息系统（HRIS），确保员工数据的准确性和完整性，并生成相关报告。
- 协助处理员工关系事宜，包括处理员工投诉、提供咨询和支持，以及促进积极的工作环境。
- 确保公司的人力资源政策和程序符合当地劳动法律法规，并及时更新以适应法律变化。
- 协助绩效管理流程，包括目标设定、绩效评估和反馈，以提高员工的工作效率和绩效。
- 参与组织和协调员工培训和发展项目，以提升员工的技能和知识，并支持员工的职业发展。
- 协助处理薪资福利相关事宜，包括薪资计算、福利发放和税务申报，确保员工薪酬的准确性和及时性。
好处
- 公积金
- 医疗保险
- 年假
- 社险
- 病假
所需技能
Recruitment
Labor Law Compliance
Employee Relations
Performance Management
HRIS
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重要安全守则
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