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MYR4,000 - MYR5,000 Per Month
全职
Brickfields, Kuala Lumpur
最后机会申请此工作。
Posted 4 months ago • Closing 16 Jun 2023
最后机会申请此工作。
任职资格
- 通晓中、英
- 至少2-3年相关的工作经验
- 能独立完成工作、负责且细心
- 优先考虑具有全方位人力资源经验的候选人
- 至少拥有人力资源，工商管理学士学位（人力资源专业）的候选人。
岗位职责
- 全面处理人力资源职能（招聘、培训、薪酬福利、员工关系等）
- 负责公司人力资源战略规定的制定、组织与实施
- 协助上级完成子公司的组织架构、岗位职责、员工培训、绩效考核、薪酬管理、企业文化建设等各模块的工作
- 制定马来西亚子公司人事管理制度，管理子公司人力资源事宜，包括项目人员的聘用和管理
- 按照公司业务发展需要，组织实施当地员工的招聘、绩效考核、奖惩等事宜
- 负责当地员工培训及团队建设工作
- 其他上级交办的日常事务性工作
好处
- 提供EPF，SOCSO & EIS （实习期也提供）
- 绩效奖励
- 年假/病假/公共假期
- 工作时间：周一 - 周五
- 优越的办公地点，可搭乘公共交通工具到达 (LRT, Monorail, KTM & MRT)
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