最新有关KWSP的疑问和解答!就连HR或Admin都不是一定知道的问题哦!『内附详解』
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最新有关KWSP的疑问和解答!就连HR或Admin都不是一定知道的问题哦!『内附详解』

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by Admin

Feb 2, 2016
发布于 3:17 AM

早前,铁饭网的版主收到各种有关EPF降至8%的相关问题,比如说几时开始实行、雇主的贡献金可否也降低等等相关话题。


网络图片

今天,铁饭网有义务的把相关话题都带出,让各位打工人士不再『蒙查查』!这篇文章主要是提供相关EPF降低至8%(原本是11%的贡献金)的相关问题和解答。

常见问题一:     在2016年1月28日所发生的公积金从11%下降至8%是什么一回事?

这项措施是让雇员(打工人士)把每个月所呈交的11%公积金,减低至8%,好让打工人士每个月有更多的现金流量。而这项措施将会自动在2016年3月开始实行(2016年4月份的两党就会注明被扣8%)

 

常见问题二:     这项措施是谁说的?

这项措施是由我国首相在2016年1月28日的已修订财政预算案这样报告。

 

常见问题三:     那么所有的公积金都是将至8%吗?如果年龄60-75岁的不就是增至8%了?

当然,在实行这项措施时候,公积金贡献金也有依据不同的年龄层次来进行。正确的数目是:

  • 公积金贡献者未满60岁
    • 每月公积金将会从11%降至8%,根据2016修订附表。 (总共降低3%)
  • 公积金贡献者年龄位于60岁至75岁
    • 每月公积金将会从5.5%将至4%,根据2016修订附表。 (总共降低1.5%)

 

常见问题四:     那么雇主/员工可以在哪里检查这项2016修订附表?

2016最新修订附表可在我国KWSP的网页查询。

常见问题五:     哇!那么我如果以后想要贡献11%的公积金不就是不能够了吗?

错了!别这么悲观,这项措施将会从2016年3月份开始至2017年12月份而已。在这段时间内,如果认为不需要把公积金将至8%,员工需要下载表格填写。

 

常见问题六:     如果我选择降低至8%,那么雇主也会随着降低至10%吗?这样很不公平哦!

错了!这项措施只是让员工有选择的机会,可自行决定是否可把EPF降低至8%。至于雇主,他们依然是维持在13%的EPF公积金。

 

常见问题七:     这样还好,反正我目前都不急着用钱,拿来收在公积金局赚利息也不错,那么我应该把表格放到哪里去呢?

您好,表格可以通过邮寄或送到任何一家KWSP的分行。

 

常见问题八:     如果有天我后悔了,我想要8%的公积金,那么我还可以取回已呈交的表格吗?

您好,一旦你已呈交,您就不可选择取回。因此,在2016年3月份至2017年12月份的个人公积金将会是11%。

常见问题九:     那么,如果我在这段时间内换公司,那么我的公积金是否维持一样呢?

只有在以下的情况,才会被废除:

  • 2018年1月份的工钱
  • 员工/公积金会员转换雇主

 

部分内容取自:公积金局