特约作者：皮皮子
# 工作秘笈 ![post by Hong Yuan]()
上班只是打招呼，不聊天？网友大力支持，这才是职场最受欢迎的相处模式！
by Hong Yuan
Jul 25, 2024
发布于 6:06 AM
每家企业都有独特的企业文化。有些公司专注于工作上的合作，员工关系不超越同事层面，话题也大多围绕任务展开；而另一些公司则重视人际交流和团队精神，更讲求心灵上的契合，像个大家庭一样聊生活中的琐事。不同性格的职场人对此有不同的偏好，有些喜欢同事之间保留边界感，有些则希望大家上班时能像朋友一样相处融洽。你更倾向于哪种模式呢？
近日，一位匿名男职员在Dcard上分享了他在公司里一位同事的相处模式。这位同事基本上在公司里不会过多闲聊，话题大多集中在工作相关事项。上班时，他只会固定与同桌打招呼，路上遇到同事也会顺势说声“早”。同样的，下班时也只是和座位旁的同事说声再见，不会和所有人打招呼，除非是在路上碰到的同事。上班期间遇到同事时，他一般都只会简单地点头示意，共事过程中也只聊工作，不会过多闲聊。原PO对这种相处模式感到好奇，询问大家的看法，想了解大家是否喜欢这样的相处模式？
网友们纷纷留言支持这种相处模式，认为工作上不过多谈及私事反倒是保护自己的最佳方式。只谈公事，偶尔聊些美食等生活话题也是可以接受的。
“过来人经验告诉你，工作久了就觉得这样的状态是最好的。”
“上班同事，下班不认识。”
“我就是这样，我觉得很舒服。”
“我超爱！同事之间的社交就是消耗能量。”
“我觉得没什么不好耶！毕竟是去上班，不是交朋友。”
“很正常吧！而且蛮好的。”
当然，也有部分网友提及过于保持边界和拒绝社交的坏处：“只是这样的人如果出现被造谣的情况就会居于劣势，所以还是可以多聊天。至于聊什么，自己要多思考。”
那么，你更倾向于怎样的企业文化和同事相处模式呢？你是否喜欢工作与生活分开的界限分明，还是更喜欢在工作中建立深厚的人际关系？每种模式都有其优缺点，而最终的选择可能取决于你的个性和职业需求。
欢迎在留言区分享你的看法和经验。让我们一起探讨，找到最适合自己的职场相处之道。
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