开斋节假期老板叫你工作薪资怎么算?根据劳工法令你可以获得双倍甚至三倍薪资!
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开斋节假期老板叫你工作薪资怎么算?根据劳工法令你可以获得双倍甚至三倍薪资!

post by Austin

by Austin

Apr 9, 2024
发布于 11:31 AM

开斋节快乐!2024开斋节公共假期落在4月10日(星期三)以及4月11日(星期四),相信不少上班族有在星期五请假,那就意味着他们可以享有长达5天的连假!当然,有些人开斋节期间还是需要上班的。小编在这里就跟大家分享,如果在公共假期上班的话,根据大马劳工法你将获得的权益!

大马的公共假期

根据劳工法令第60D(1)章,每位雇员有权享有在宪报刊登的11个公共假期,其中5个如下:

(a)国庆日;

(b)国家元首的生辰;

(c)统治者的生辰或州元首的生辰或联邦直辖区日(日期将因不同州属而有所不同);

(d)劳动节;和

(e)马来西亚日(9月16日)。

然后,雇主可以选择余下6个宪报刊登的公共假期,这些被选定的公共假期必须通过通知或规定在雇佣合约内,并且有效地传达于雇员:

(a)先知穆罕默德的生辰(s.a.w)

(b)农历新年(2天,在登嘉楼和吉兰丹州只是1天)

(c)卫塞节,

(d)开斋节(2天)

(e)哈芝节(1天,在登嘉楼和吉兰丹州是2天)

(f)屠妖节

(g)圣诞节

(h)可兰经降世日 – 仅在吉隆坡,布特拉在亚和纳闽联邦直辖区

除了以上的公共假期,所有马来西亚雇员都有权享有任何在1951年假期法令第8章下设为公共假期的日子(通常称为特别公共假期)。其中就包括了我国首相拿督斯里安华在昨日记者会上提到的特别公共假期。

 

雇员在公假上班薪资怎么算?

根据劳工法令,若雇员被要求在公共假期当天工作,他所应得的工资不应低于其每日工资的2倍。若被要求在上述公共假期加班,他所应得的工资不应低于其每小时工资的3倍。

简单来说就是当你被要求在公共假期上班,应获得双倍或以上的的日薪;若在公共假期加班的话,应获得三倍或以上的的时薪。

雇主没按照劳工法怎么办?

如果老板没有照着规定做,那就代表他已违犯第60D(3)条文。欲知更多详情,雇员可前往邻近大马半岛劳工局(JTKSM)寻援助,或用以下方式联络劳动局投诉:

电子邮件:[email protected]

联络电话:03-80008000

资料来源:Chia,Lee & Associates

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