【比找到理想工作更重要的 3 件事!】做好这些事,一堆好工作自动送上门来!
# 工作秘笈

【比找到理想工作更重要的 3 件事!】做好这些事,一堆好工作自动送上门来!

post by Lyanne

by Lyanne

Dec 29, 2020
发布于 4:14 AM

到年尾,又是许多打工仔换工作、跳槽的时期。对于换工作,很多人首要想到的就是,找到一份自己梦寐以求的工作。然而大家却忘了,在找到理想工作之前,最重要的依然是做好事前准备。

尤其是以下这 3 样事情,在求职的过程中尤其关键。想要在 2021 年成功进入理想公司的你,一定要来看。

 

 

1. 加强简历

完全没有换工作的打算,简历就可以不用理?错。就比如说公司每年要进行检讨,身为职员本身也应该要每年来个大回顾。

看看自己在这一年都学会了些什么,做错了什么,然后将它们更新到你的简历里。同时,试着站在 HR 的角度,去想想对方希望看到怎样的简历。

据 HR 专家指出,吸引人的简历一般上都有两个特征:你的能力(比如专长策略分析、人际沟通等),以及实际证据或数据。根据统计,一位主管花在一张简历的平均时间为 7.4 秒。

简单来说,你能不能获得面试的入场券,就取决于这关键的 7.4 秒,因此加强简历的工作非常重要。

 

2. 加强人际网络

对于刚步入职场的新鲜人来说,人脉可能还不是那么重要;但对于换了两三份工作的上班族,无论是以前的上司,还是曾接触过的客户,甚至是来自其他公司的朋友,都可以是重要的人脉。

有一份调查显示,尤其是那些有工作经验的人,当他们想要换工作的时候,经过这些人脉给他们介绍的工作,通常能够给予他们更高的满意度。

这是因为这些前同事、前上司或是前客户都非常了解他们的特质,所以更能替他们介绍合适的工作。另外,定期在 LinkedIn 更新自己的信息,或是多发表自己的专业心得,也有助于个人品牌的塑造,甚至是扩大人际网络。
 

3. 加强自我学习的计划

所谓的自我充实,一方面是为了让自己已学会的东西更伤一层楼,再来就是补上自己缺乏的某种能力、技能,或是改变自己个性上的缺点。

不管换工作是否在你这一年的计划里,也应该定下一个学习计划,加强自己的能力配置。要是什么都说『不会、不行』,那么各种工作机会就在从你眼前流失。

当 HR 在面试求职者的时候,都喜欢看到对方身上那积极上进、力争上游的态度。不管是研究了自己一直以来没时间深入了解的领域,或是利用空闲时间报读了某个线上课程,都可以向对方展示你愿意自我增值的一面。