招聘员工
中文
English
中文
工作搜索
公司简介
上载履历
职场资讯
工资水平
职场工具
部落格
讨论区
职业探索
登入
|
注册
English
中文
Login
Register
工作搜索
公司简介
职场资讯
工资水平
职场工具
部落格
讨论区
职业探索
上载履历
招聘员工
首页
职场资讯
Blog
标签: 雇主
第 4 页
解雇员工时需要注意这4点,不然会引起不必要的纠纷!
目前因受经济日益低迷的影响,越来越多的美国大公司实施人员冻结或大规模裁员。尤其是美国科技企业。解雇意味着企业与职员终止雇佣关系。只是公司解雇员工,不是简单的一两句话就能解决的。因此,HR在辞退员工时需
... Read More
1290
Dec 23, 2022
这6种人不适合做Sales!你有没有中招?
其实Sales这个行业,有高学历的博士,也有小学还没有毕业的人,有性格外向的人,也有性格内向的人,有能说会道的人,也有不善言辞的人…在这些人中,有年入百万的,也有一年只赚几万块钱的,可以这么说,学历、
... Read More
1557
Dec 06, 2022
公司必须换掉的6种人,别心软!
作为管理者,除了要有和蔼可亲的一面,还必须有“心狠手辣”的一面。对于成为公司毒瘤的员工,该 warning letter 就 warning letter,该 Bye bye 就 bye bye,绝不
... Read More
787
Dec 02, 2022
不懂做管理的人,你能把自己累死!3个方法做有效管理!
成功的管理者不应把忙碌和救火当成成就,要深知成就的衡量标准是结果,有了结果之后才会追朔过程。那什么样的管理者最累?管理者要怎样摆脱下属的工作?
615
Dec 01, 2022
这些公司的员工福利真的好到爆!难怪人人都想进!
根据界领先的人力资源解决方案机构(Randstad)将 Shell、Nestle 和 Intel评为2021年马来西亚最具吸引力的雇主。他们不仅提供有竞争力的工资、升职或加薪,来保留和吸引人才,他们的
... Read More
3501
Dec 01, 2022
遇到无故旷工的员工,雇主应该怎么做?
雇主们,其实你们知道吗?在遇上无故旷工的员工你们不需要忍气吞声,而是可以通过劳工法令来维护公司的权益,让这些员工为自己的行为负责任。
3930
Nov 30, 2022
不是吧?原来用现金支付员工薪水是犯法的!
出薪水给员工时,你一般是选择通过银行支付还是直接给现金呢?尽管用银行系统来支付薪水即快速又便利,却依然有许多雇主会选择以现款进行交易。或许是单纯觉得给现金比较方便,又或许是基于员工要求,但不论是什么样
... Read More
4827
Oct 26, 2023
2022年最受马来西亚毕业生欢迎的公司榜单出炉!第一名毫不意外!
本地学生和应届毕业生投选出他们最想要求职的雇主!第一名果然是“它”……
4829
Nov 30, 2022
遇到这样的员工,花再多钱也一定要留下!
在公司一定要善待这些员工,因为他们给公司带来的价值是不可估量的!以下是10个员工的特质,让你一眼识人才。
3488
Mar 04, 2024
7+8种社险保障、赔偿及福利 (SOCSO/PERKESO)
大多数雇主 / HR几乎都没有告诉过员工关于社会保险机构(SOCSO/PERKESO)为社员提供的各项赔偿及福利。其实不难发现到现在还有很多雇主或HR对社险(SOCSO)最大的误解就是:只有在工作发生
... Read More
13989
Nov 24, 2022
JaminKerja 2.0 申请期限延长至2022年12月31日,雇主们申请了吗?
JaminKerja 2.0 津贴原本于2022年6月30日结束申请,但是目前PERKESO已经将申请期限延长至2022年12月31日,所以还没申请的雇主不要错过第2次机会哦!政府推出这项计划的目的是
... Read More
1638
Nov 23, 2022
想催工作进度但不知道怎么开口? 教你4个能催工作又不伤感情的方法!
在日常工作中,虽然每个工作都有时间截点,然而难免总会有延期或者进度缓慢的时候。当工作时间紧迫截点在即,工作进度眼看就要落后,员工却拖拖拉拉;想了解工作进度却的得不到想要的回复,管理者该怎么催促员工才不
... Read More
1869
Nov 22, 2022
到底是90后爱辞职?还是公司留不住90后?
相信有不少大马上班族都会抱怨自己的薪水不如他人,工作内容却是”包山包海”,让人感到疲乏。根据 Employment Hero 的研究数据显示,比起70、80后,马来西亚的90后员工离职的意愿是非常高的
... Read More
721
Nov 22, 2022
Leader:带人太难了! 资深HR给你5个最有效的带人方法!
一个成功的公司,最关键的一步是拥有良好的员工管理。但是,我们知道管理员工并不是一件容易的事,因为没有“正确”的管理政策。但别担心!资深HR在这里告诉你最有效最直接的方法!
261
Nov 23, 2022
Previous
Next
1
1
2
2
3
3
4
4
5
5
6
6
#
学生专区
#
生活资讯
#
实用教程
#
工作秘笈
#
时事热点
#
HR资讯
#
Others